https://mymsk.online/posts/id5221-v-gosdumu-vnesen-zakonoproekt-o-vnesenii-elektronnyh-trudovyh-dogovorov
В Госдуму внесен законопроект о внесении электронных трудовых договоров
Который даст старт с 1 апреля по 2020 года.
В Госдуму внесен законопроект о внесении электронных трудовых договоров
Который даст старт с 1 апреля по 2020 года.
2019-12-12T12:51+03:00
2019-12-12T12:51+03:00
2019-12-12T12:51+03:00
В России
/html/head/meta[@name='og:title']/@content
/html/head/meta[@name='og:description']/@content
Законопроект о ведении отдельными работодателями электронных трудовых договоровправительство РФ внесло в Госдуму. Об этом сообщает агентство «Москва».
Уточняется, что такой эксперимент планируют провести с 1 апреля по 31 декабря 2020 года.
По мнению специалистов, документ поможет решать вопросы, которые касаются прав и обязанностей сторон, видов документов, процедуры их создания и использования.
Отметим, что работодатели будут участвовать в эксперименте добровольно, также они самостоятельно определят виды документов, которые будут переведены в электронный вид.
В Госдуме рассказали, что при заключении трудовых, ученических договоров, а также договоров о материальной ответственности, работодателя применяются усиленные электронные подписи обеих сторон.
Моя Москва.онлайн
info@mymsk.online
Моя Москва.онлайн
2019
Новости
ru-RU
Моя Москва.онлайн
info@mymsk.online
Моя Москва.онлайн
Моя Москва.онлайн
info@mymsk.online
Моя Москва.онлайн
В России
В Госдуму внесен законопроект о внесении электронных трудовых договоров
Который даст старт с 1 апреля по 2020 года.
Автор: Анастасия Грицова
12 декабря 2019
Законопроект о ведении отдельными работодателями электронных трудовых договоровправительство РФ внесло в Госдуму. Об этом сообщает агентство «Москва».
Уточняется, что такой эксперимент планируют провести с 1 апреля по 31 декабря 2020 года.
По мнению специалистов, документ поможет решать вопросы, которые касаются прав и обязанностей сторон, видов документов, процедуры их создания и использования.
Отметим, что работодатели будут участвовать в эксперименте добровольно, также они самостоятельно определят виды документов, которые будут переведены в электронный вид.
В Госдуме рассказали, что при заключении трудовых, ученических договоров, а также договоров о материальной ответственности, работодателя применяются усиленные электронные подписи обеих сторон.